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校务公开

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浙大附中教师工作考核方案

时间：2006年03月30日 | 作者：佚名 | 来源:本站原创 | 浏览次数: |【字体：小大】【收藏】【打印本文】

最终得分

上述考核项目累加分（共80分）
职能部门负责人综合评估（共20分）	教研组长（6）
	年级组（7）
	中层部门（7）
	合计得分（20）
总得分（共100分）

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